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勞動心理學(xué)的品質(zhì)表現(xiàn)可以分為四大類:
1、注意范圍:是注意品質(zhì)之一。注意范圍指在一定時間(同一時間,有限時間)里把握對象的數(shù)量與位置。注意廣度主要受兩個因素影響:(1)被知覺對象的特點(diǎn)。(2)主體對自己提出的任務(wù)。
2、勞動者的注意分配:注意分配也是注意的品質(zhì)之一,指勞動者在注意的總方向不變的情況下,能在同一時間內(nèi)把注意分配到兩種或兩種以上的對象或活動。要很好實(shí)現(xiàn)注意分配,一般需要三個條件:熟練的活動程度;對象之間有一定聯(lián)系;能主從地分配注意。
3、勞動者的注意轉(zhuǎn)移:注意轉(zhuǎn)移也是注意品質(zhì)之一,指認(rèn)知活動有意識地,有計(jì)劃地轉(zhuǎn)移注意對象,如工作中出現(xiàn)故障時的設(shè)法排除。注意轉(zhuǎn)移不同于注意分散(即分心),前者是有目的地,主動地調(diào)整,而后者是無目的地,被動地進(jìn)行。影響注意轉(zhuǎn)移快慢和難易的主要因素有:轉(zhuǎn)移前的對象(活動)吸引注意的強(qiáng)度;引起轉(zhuǎn)移的事物(活動)的特點(diǎn)。
4、勞動者的注意穩(wěn)定性:注意轉(zhuǎn)移也是注意品質(zhì)之一,指在一定時間里,認(rèn)知活動把注意保持在一個對象(活動)上。影響勞動者注意穩(wěn)定性的因素有:客體的刺激程度;主體的機(jī)體狀況;主體與客體的關(guān)系。
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